党的建设
11月19日，为进一步压实党风廉政建设责任，强化员工清廉自律意识，公司组织召开集体廉政约谈会，聚焦“一岗双责”落实、清廉自律坚守、工作风格改进三个方面，为整个党员、员工敲响清廉警钟、拧紧思想“发条”。。党总支书记、董事长王东明主持会议并讲话。。在家党总支委员参与会议。。
会议指出，辅导干部必须严格践行“一岗双责”，将业务工作与党风廉政建设深度融合，对峙两手抓、两手硬，确保干事创业与清廉自律同步推动。。要加强担任心灵，正视党风廉政建设“潜绩”特点，以坚持不懈的韧劲抓到底，敢于严格治理、敢于揭短亮丑，切实做到在其位、谋其政、尽其责。。要阐扬表率作用，带头讲政治、讲联结、讲实干、讲纪律，以自身清正清廉的风格凝聚感召力、加强凝聚力。。
会议强调，整个党员干部要始终坚守清廉自律底线，必须认清局势、摒弃幸运，断绝不正当念头，管好自己和身边人。。要维持泛泛心态，摒弃盲目攀比思想，在政治待遇和生涯前提上不越位、不贪求，坚守初心不迷失方向。。要摆正自身地位，深刻认清“权为民所用、利为民所谋”的性质，把职位作为服务员工的平台，把“权”作为服务人民的工具，坚定摒弃特权思想，至心实意为员工办实事、解难题。。
会议要求，要持续深入风格建设，以良好风格凝聚发展合力，对峙抓、抓细、抓长，紧盯重点环节风险防控，始终维持复苏思想，以过硬风格推动事业持续前进。。要强化服务意识，在客户对接中态度和善、坚守准则，在支持保险中合规稳妥、快捷高效。。要严格遵守制度，对峙“严管就是厚爱”的准则，对慵懒散、不作为、慢作为等问题端庄追责，对吃拿卡要、利益互换、以机谋私等凋落行为零容忍，筑牢党风廉政建设“防火墙”。。
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